Interview

Mit seinem Invest-Now Button möchte das Unternehmen tokenize.it, in dem Seriengründer Christoph Jentzsch steckt, jungen Startups helfen, Geld von Investoren, Kunden und Fans einzusammeln. Das Motto dabei ist simpel: “Klicken – Geld überweisen – Beteiligung erhalten”.

“San Hilda soll sich von einer Plattform zu einem Ökosystem für ganzheitliche Gesundheit entwickeln”, sagt Gründerin Merrit Kraus. “Wir wollen eine SaaS-Lösung für Anbieter entwickeln, die Terminmanagement, Zahlungsabwicklung und Video-Sprechstunden beinhalten.”

Bei ahead dreht sich alles um leckere Snacks. “Wir sind ein Team von 60 Leuten, die mit voller Leidenschaft daran arbeiten, ahead in jeden Süßigkeitenschrank zu bringen. 2024 haben wir einen zweistelligen Millionenbetrag umgesetzt”, sagt Gründer Johannes Sörensen.

“Eure ursprüngliche Anfangsmotivation wird nach einigen Jahren nicht mehr so spürbar sein, aber es ist wichtig, dass ihr die Motivation oben haltet und auch nach Jahren noch brennt, wenn ihr morgens aufsteht”, rät Felix Schöfinius von SmoothieDog anderen Gründer:innen.

Unter dem Slogan “Battery Matchmaking” baut das Team von Circunomics ein “Kreislaufsystem für Batterien aus Elektrofahrzeugen” auf. GET Fund und Schaeffler Invest sowie Altinvestoren wie Orlen investierten zuletzt 8 Millionen Euro in das Unternehmen.

Nach der kürzlichen Übernahme von PitchYou beschäftigt das profitable Kölner HR-Unternehmen talentsconnect inzwischen rund 100 Mitarbeitende. In Sachen Einnahmen verweisen die Rheinländer auf “10 Millionen Euro wiederkehrende SaaS-Umsätze”.

In den vergangenen Jahren flossen bereits 27 Millionen Euro in Project Eaden. Das junge Berliner Unternehmen, 2022 gegründet, setzte anfangs auf fleischlose Steaks. Inzwischen liegt der Fokus aber auf Produkten wie Kochschinken und Rohschinken. 

“Unsere Vision ist es, das Capital Operating System für Tech-Unternehmen in ganz Europa zu werden”, sagt Paul Becker, Gründer von re:cap. Entrée Capital, Felix Capital und Project A investierten zuletzt 13,5 Millionen Euro in das junge Unternehmen. 

Bereits seit 2015 setzt das Team von DiaMonTech auf die nicht-invasive Überwachung von Blutzucker. In den vergangenen Jahren flossen bereits rund 25 Millionen Euro in das Berliner HealthTech-Unternehmen – unter anderem von Samsung.

Gründeralltag – gibt es das überhaupt? “Einen ganz normalen Startup-Arbeitsalltag gibt es bei mir nicht, und deswegen liebe ich auch, was ich tue. Aber eine Konstante ist auf jeden Fall der Check-in mit dem Team”, sagt Valentina Ullrich, Gründerin von Frieda.

Bei Luup Coffee dreht sich alles um Lupinenkaffee. “Unser Ziel ist es, mit einem hochwertigen Produkt konkrete Probleme von Menschen zu lösen, die herkömmlichen Kaffee nicht vertragen. Das betrifft vor allem Magenprobleme oder Koffeinunverträglichkeiten”, sagt Gründer Christian Löhr.

Gründeralltag – gibt es das überhaupt? “Für mich ist Kommunikation der wichtigste Teil des Gründungsalltags”, ist sich Sabrina Seltmann von Lybbie sicher. “Oft entscheidet die Kommunikation, wie schnell und gut ein Problem gelöst wird.”

Die Kölner Jungfirma joviva möchte sich als “digitales Sanitätshaus der Zukunft” etablieren. “Unsere größte Herausforderung ist die digitale Transformation: Bei der Sanitätshausbranche sprechen wir von einer sehr traditionellen Branche”, sagt Gründer Daniel Hölper.

Das junge GreenTech feld.energy möchte “Umwelt und Landwirten gleichzeitig helfen”. Das Schlagwort dabei lautet:  Agri-Photovoltaik (Agri-PV). Hinter dem Unternehmen steckt Adrian Renner, der zuvor die Global Savings Group aufgebaut hat.

Gründeralltag – gibt es das überhaupt? “Die Vorstellung, Investor:innen anzusprechen und nach deren Support und natürlich auch Geld zu fragen, war für uns lange Zeit vollkommen fremd”, erinnert sich Timo Dries von Galakto.