Gründeralltag

Gründeralltag – gibt es das überhaupt? “Auf dem Weg zur Arbeit blättere ich im Handelsblatt Morning Briefing – sehr ehrlich und leichtverdaulich am Morgen”, sagt Sebastian Walter, Gründer von Spyra, zu seinem Start in den Gründertag.

Gründeralltag – gibt es das überhaupt? “Zu sehr festhalten an der eigenen Sichtweise, andere Lösungsansätze nicht zulassen, und blind sein gegenüber dem motivationalen Schaden, den man anrichtet. Gerade als Gründer:in fällt man gerne in diese Falle”, erzählt Daniel Bohn von Conceptboard.

Gründeralltag – gibt es das überhaupt? “Wir nehmen uns viel Zeit für das Hiring. Es ist immer wichtig, darauf zu achten, was die Motivation ist und ob die Person zur Unternehmenskultur passt”, erzählt Casimir Rob, Mitgründer von Every, über seine Gründererfahrungen.

Gründeralltag – gibt es das überhaupt? “Den Weg zur Arbeit meistere ich 365 Tage im Jahr auf dem Fahrrad. Das gibt mir die richtige Power und Ausgeglichenheit, um einen langen Arbeitstag optimal zu beginnen”, sagt Christian Saitner, Gründer von ingarden.

Gründeralltag – gibt es das überhaupt? “Es ist ein ständiges Auf und Ab. Das ist auch gut so. Die Zeiten, die uns im Startup wirklich weiterbringen, sind selten die Hochphasen, in denen alles läuft. Es sind die schwierigen Phasen, wenn Lösungen gefunden werden müssen”, sagt Sebastian Siegbert, Gründer von VanSite.

Gründeralltag – gibt es das überhaupt? “Mein Morgen startet langsam. Ich kann nicht Knall auf Fall aus dem Bett und der Haustür fallen. Wenn der Tag ohne Frühstück startet, ist es kein guter Tag für mich”, sagt Stella-Oriana Strüfing, Gründerin von Laori.

Gründeralltag – gibt es das überhaupt? “Ich kann Stillstand nur schwer aushalten. Meine Ungeduld hat uns daher schon in so manche Situation geführt, die nicht wirklich unserem Ziel zuträglich war”, sagt Christian Czupalla, Gründer von weEmpower.

Gründeralltag – gibt es das überhaupt? “Für gewöhnlich starten wir in den Tag mit der Diskussion über die wichtigsten Themengebiete. Je nach Wochentag wird der Entscheidungsträger aus den C-Levels hinzugeschaltet”, sagt Thomas Isermann, Gründer von Greenforce. 

Gründeralltag – gibt es das überhaupt? “Jeden Morgen sortiere ich meine Prioritäten für den Tag bzw. die Woche und kläre, wo es kurzfristigen Abstimmungsbedarf gibt. Und wenn ich im Büro arbeite, gehört ein Café bei Stefano im Werk1 dazu”, sagt Franziska Meyer, Gründerin von Edurino.

Gründeralltag – gibt es das überhaupt? “Prüft eure Idee. Bleibt alltagsnah. Und setzte euch ganz klar definierte Ziele”, gibt Womatics-Gründerin Thea Broszio anderen Gründer:innen als Tipp.

Gründeralltag – gibt es das überhaupt? “Die Gründung im Nebenerwerb war im Nachhinein nicht die beste Idee, da ich dadurch wertvolle Jahre verloren habe”, erzählt HaselHerz-Gründerin Ebru Erkunt von ihren Erfahrungen als Gründerin.

Gründeralltag – gibt es das überhaupt? “Meine Philosophie ist es, aktiv Neuerungen und Entwicklungen voranzutreiben und den Wow-Effekt des Neuen für sich und das Unternehmen zu nutzen”, erzählt Moolito-Gründer Niklas Röck.

Gründeralltag – gibt es das überhaupt? “Ich kann immer wieder nur dazu raten, keine ‘Mitläufer’ oder ‘Ja-Sager” ins Team zu holen. Diversität und starke Persönlichkeiten machen das Team stark”, empfiehlt Jürgen Hase, Gründer von P-ton.

Gründeralltag – gibt es das überhaupt? “Man lebt in seiner Bubble und stellt schnell Hypothesen auf, die sich oft als falsch herausstellen. Wir haben schnell gelernt, dass man diese Hypothesen besser mit Daten validiert, bevor man an die Umsetzung geht”, resümiert Timon Beutel von StrollMe aus seiner Gründererfahrung.

Gründeralltag – gibt es das überhaupt? “Als Gründer bist du immer auch Head of Sales. Du verkaufst deine Vision, deine Company in jeder Sekunde deines Lebens, in jedem noch so kleinen Gespräch. Gerade weil das so ist, ist es unglaublich wichtig, deine Vision anschaulich und emotional rüberbringen zu können”, ist sich Felix Stockmar, Mitgünder von Medudy, sicher.