Ressort: Know How

Was Sologründern anderen Einzelkämpfern raten

Was Sologründern anderen Einzelkämpfern raten

Was Sologründern anderen Einzelkämpfern raten
Dienstag, 15. August 2017
VonAlexander

“Mein erster Tipp an andere Sologründer: Mutig sein! Man muss Dinge wagen und ausprobieren und sollte sie nicht zu lange vor sich herschieben – auch mit dem Bewusstsein, dass etwas nicht funktioniert oder man eine falsche Entscheidung trifft”, Birthe Hammerich, Gründerin von Lundkvist.

5 Einsteiger-Tipps: Private Label-Beschaffung für Händler!

5 Einsteiger-Tipps: Private Label-Beschaffung für Händler!

5 Einsteiger-Tipps: Private Label-Beschaffung für Händler!
Montag, 14. August 2017
VonTeam

Ich habe oft erlebt, wie junge Unternehmen sich in der Planung und Beschaffung von Eigenmarken Produkten verzettelt haben, oder ihre Potentiale nicht voll ausschöpften. Viele unterschätzten die Komplexität oder die Fähigkeiten ihrer Lieferanten.

Neu in der Szene? “Veranstaltungen können hilfreich sein”

Neu in der Szene? “Veranstaltungen können hilfreich sein”

Neu in der Szene? “Veranstaltungen können hilfreich sein”
Freitag, 11. August 2017
VonTeam

Welche Veranstaltung sollte man als Gründer unbedingt besuchen? “In der frühen Phase, wenn das Netzwerk nicht groß und das Start-up nicht so bekannt ist, können Veranstaltungen hilfreich sein. Das IdeaLab! der WHU empfand ich in dieser Phase als tolles Event”, sagt Björn Goß von stocard.

Herausforderungen, die Sologründer meistern müssen

Herausforderungen, die Sologründer meistern müssen

Herausforderungen, die Sologründer meistern müssen
Freitag, 11. August 2017
VonAlexander

Einzelkämpfer haben es nicht leicht. Doch was ist die größte Herausforderung, der sich Sologründer, also Gründer die ohne Team ein Start-up hochziehen, stellen müssen? Wir haben uns einmal umgehört und mehrere Gründerinnen und Gründer befragt. Hier die spannenden Antworten.

Gründer, die K.I.T.T aus Knight Rider verehren!

Gründer, die K.I.T.T aus Knight Rider verehren!

Gründer, die K.I.T.T aus Knight Rider verehren!
Donnerstag, 10. August 2017
VonAlexander

Wer war der Held Deiner Kindheit? “Elvis Presley. Ich war sein größter Fan. Und ich hatte ein japanisches Manga über Madame Curie gelesen und fand ihre Geschichte faszinierend”, sagt Anna Bickenbach, Mitgründerin der Food Saving-Plattform ResQ.

5 Tipps für gelungene Mitarbeiterbefragungen

5 Tipps für gelungene Mitarbeiterbefragungen

5 Tipps für gelungene Mitarbeiterbefragungen
Donnerstag, 10. August 2017
VonTeam

Eine 360-Grad-Leistungsbefragung wird als strategisches Instrument von der Geschäftsführung eingesetzt und schließt meist alle Mitarbeiter auf allen Unternehmensebenen ein. Diejenigen, die bewerten, bleiben anonym und beantworten zum Beispiel Fragen nach der Teamfähigkeit des oder der Bewerteten.

“Am Anfang waren wir wunderbar naiv”

“Am Anfang waren wir wunderbar naiv”

“Am Anfang waren wir wunderbar naiv”
Mittwoch, 9. August 2017
VonAlexander

Was hättest Du gerne gewusst, bevor Du Dein Start-up gegründet hast? “Oh wow, es gibt so viel, was ich gerne gewusst hätte. Ich wünschte, ich hätte gewusst, wie viel Unsicherheiten ein Unternehmen mit sich bringt und, dass das im Grunde nie wirklich aufhört”, sagt Nicole Winchell von tbd*.

Kündigungsfristen – Was Startups beachten müssen

Kündigungsfristen – Was Startups beachten müssen

Kündigungsfristen – Was Startups beachten müssen
Mittwoch, 9. August 2017
VonTeam

Eine Kündigung kann schriftlich oder mündlich erfolgen, auf jeden Fall muss der Arbeitnehmer ein unterschriebenes Dokument im Original per Post oder persönlich erhalten. Allerdings müssen Gründer den Empfang beweisen können.

So funktioniert eine Downround Protection

So funktioniert eine Downround Protection

So funktioniert eine Downround Protection
Dienstag, 8. August 2017
VonTeam

Im dritten Teil der Reihe “VC-Mechaniken” geht es um die Erläuterung von Downround Protections. Eine sogenannte Downround findet statt, wenn eine neue Finanzierungsrunde zu einer Firmenbewertung durchgeführt wird, die unter der Bewertung der letzten Finanzierungsrunde liegt.

Gründeralltag: Ein Monat im Jahr geht für Bürokratie drauf

Gründeralltag: Ein Monat im Jahr geht für Bürokratie drauf

Gründeralltag: Ein Monat im Jahr geht für Bürokratie drauf
Montag, 7. August 2017
VonTeam

In Summe verlieren Selbständige im Durchschnitt 24,6 Tage pro Jahr durch Bürokratie und Verwaltungsaufwand rund um Rechnungsstellung, Buchhaltung, Reisekostenabrechnungen, Klärung steuerlicher Fragen und mehr – ergab eine Umfrage.

8 Dinge, die Startups über die Probezeit wissen müssen

8 Dinge, die Startups über die Probezeit wissen müssen

8 Dinge, die Startups über die Probezeit wissen müssen
Montag, 7. August 2017
VonTeam

In den meisten Fällen gilt bei Antritt eines neuen Jobs eine Bewährungsfrist von sechs Monaten. Das ist Standard, aber keine Pflicht. Gründer haben in Sachen Dauer einen relativ großen Spielraum: Weniger geht immer, doch sobald Startups die Frist verlängern möchten, greifen andere Grundlagen.

“Wichtig ist, keine Angst vorm Networking zu haben”

“Wichtig ist, keine Angst vorm Networking zu haben”

“Wichtig ist, keine Angst vorm Networking zu haben”
Freitag, 4. August 2017
VonAlexander

Welche Veranstaltung sollte man als Gründer unbedingt besuchen? “Schon bei meiner ersten Gründung war der Austausch mit anderen Gründern immer sehr lehrreich. Ob dies nun bei einem Event ist oder auch einfach im eigenen Netzwerk, spielt keine große Rolle”, sagt Marco Cerqui von Bring.

Team oder Idee? “Die beste Idee nutzt dir wenig”

Team oder Idee? “Die beste Idee nutzt dir wenig”

Team oder Idee? “Die beste Idee nutzt dir wenig”
Freitag, 4. August 2017
VonAlexander

“Wenn ich mich entscheiden müsste, würde ich ein exzellentes Team höher bewerten als eine exzellente Idee. Denn die beste Idee nutzt dir wenig, wenn du nicht das passende Team dafür hast. Ein super Team kann aber aus einer mittelmäßigen Idee sehr viel machen”, sagt Cédric Köhler von Creathor Venture.

7 vermeidbare Fehler bei der Mitarbeitergewinnung

7 vermeidbare Fehler bei der Mitarbeitergewinnung

7 vermeidbare Fehler bei der Mitarbeitergewinnung
Donnerstag, 3. August 2017
VonTeam

Mein Tipp an Unternehmen, die es noch nicht so handhaben: Gebt Euren Recruitingteams nach Aussen Gesichter und Namen, am besten mit Kontaktdaten auf Euren Karriereseiten. Und lasst es zu von Bewerbern direkt angesprochen zu werden.

Was Gründer gerne vor ihrer Gründung gewusst hätten

Was Gründer gerne vor ihrer Gründung gewusst hätten

Was Gründer gerne vor ihrer Gründung gewusst hätten
Donnerstag, 3. August 2017
VonAlexander

Was hättest Du gerne gewusst, bevor Du Dein Start-up gegründet hast? “Das Gründerleben ist nicht so glorreich wie man sich es vorstellt. Es ist eine Leidenschaft, die Leiden schafft. Für mich persönlich ist es trotzdem auf jeden Fall das Beste was mir in meinem Leben passieren konnte”, sagt Mathis Büchi von smallpdf.

Aktuelle Stellenangebote

Alle